Логотип СБИС HR

СБИС HR

Триал 14 дней

HRM-модуль экосистемы СБИС для управления персоналом, оргструктурой и HR-аналитикой.

saby.ru

Основная информация

Основан
2014 г.
Страна
Россия
Развёртывание
Облако
Интеграции
20+
Языки
Русский
Поддержка
Телефон, Email +2
Стоимость
По запросу
Пробный период
14 дней

Тарифы СБИС HR

Стандарт

до 1 пользователей

По запросу
  • Оргструктура
  • Штатное расписание
  • Личные карточки сотрудников
  • Базовая аналитика

Расширенный

Популярный

до 1 пользователей

По запросу
  • Все функции Стандарт
  • Оценка персонала
  • Адаптация
  • KPI
  • HR-аналитика

Корпоративный

Без ограничений

По запросу
  • Все функции
  • API
  • Персональный менеджер
  • Кастомизация
Сравнение тарифов СБИС HR
ТарифЦена
СтандартПо запросу
РасширенныйTOPПо запросу
КорпоративныйПо запросу

Обзор СБИС HR

Что такое СБИС HR?

СБИС HR — модуль экосистемы СБИС (компания «Тензор»), предназначенный для управления персоналом и автоматизации HR-процессов. Решение включает управление оргструктурой, оценку сотрудников, адаптацию новичков, планирование обучения и HR-аналитику. СБИС HR дополняет модули «Зарплата и кадры» и «КЭДО», формируя единую HR-платформу.

Основные возможности

  • Оргструктура — визуальное управление организационной структурой, штатным расписанием и подразделениями
  • Оценка персонала — опросы, оценка 360 градусов, KPI и контроль достижения целей
  • Адаптация — программы онбординга с чек-листами, наставничеством и автоматическими назначениями
  • HR-аналитика — дашборды по текучести, укомплектованности, ФОТ и другим HR-метрикам

Для кого подходит?

СБИС HR подходит для компаний, которые уже используют продукты СБИС и хотят расширить их HR-функциональностью. Решение актуально для средних и крупных организаций с развитым HR-отделом, стремящихся к цифровизации управления персоналом без перехода на иностранное ПО.

Плюсы и минусы СБИС HR

+Преимущества

  • Единая экосистема с зарплатой, КЭДО и отчётностью СБИС
  • Визуальное управление оргструктурой
  • Встроенные инструменты оценки и KPI
  • Российское ПО — соответствие требованиям импортозамещения
  • Облачная работа без установки серверов

Недостатки

  • Полный функционал доступен только в рамках экосистемы СБИС
  • Ограниченные возможности за пределами HR-модулей
  • Цены на модули не всегда прозрачны
  • Меньше гибкости в настройке по сравнению с 1С:ЗУП КОРП

Отзывы о СБИС HR

Поделитесь опытом использования

Помогите другим сделать правильный выбор — ваш отзыв будет полезен

Часто задаваемые вопросы о СБИС HR

?Можно ли использовать СБИС HR отдельно от других модулей?

СБИС HR может работать как отдельный модуль, но максимальную эффективность показывает в связке с модулями «Зарплата и кадры» и «КЭДО» в единой экосистеме СБИС.

?Поддерживает ли СБИС HR оценку 360 градусов?

Да, СБИС HR включает инструменты для проведения оценки 360 градусов: создание опросников, сбор обратной связи от коллег, руководителей и подчинённых, формирование отчётов.

?Как работает модуль адаптации?

Модуль адаптации позволяет создавать пошаговые программы онбординга с чек-листами, назначать наставников, отслеживать прогресс новичка и автоматически напоминать о задачах.

?Есть ли HR-аналитика?

Да, СБИС HR предоставляет дашборды и отчёты по ключевым HR-метрикам: текучесть, укомплектованность, средний стаж, распределение по подразделениям и другие показатели.

?Входит ли СБИС HR в реестр российского ПО?

Да, продукты СБИС включены в реестр отечественного программного обеспечения и могут использоваться в рамках программ импортозамещения.

Обновлено: 9 апреля 2026 г.