StartExam
Облачная платформа онлайн-тестирования и оценки персонала для enterprise-HR: конструктор тестов с 10 типами вопросов, прокторинг по веб-камере, 360°-обратная связь, психологические тесты и опросы. Интеграция с LMS, SAP SuccessFactors и SSO, SLA 99,9%.
Основная информация
Технические характеристики
- Юридическое лицо
- Mildsoft LLC
- ИНН
- 7724788205
- Штаб-квартира
- Москва, Россия
- Модель развёртывания
- Облачная платформа (Microsoft Azure)
- Платформы
- Веб (браузер)
- Типы вопросов
- 10 типов вопросов
- Прокторинг интервью и тестов
- Онлайн-прокторинг по веб-камере
- API
- API: LMS/LRS, SAP SuccessFactors, экспорт в LRS
- SSO
- Single Sign-On (SSO)
- Масштабируемость
- До 1 000 000 тест-сессий; 1 000–10 000 сотрудников за день
- Резидент «Сколково»
- Да, участник «Сколково»
Безопасность и compliance
Поддержка и SLA
Интеграции StartExam
- SAP SuccessFactors— LMS / HRISофициальная
- LMS (корпоративные)— LMSофициальная
- LRS (Learning Record Store)— LRSофициальная
- Single Sign-On (SSO)— Аутентификацияофициальная
- Microsoft Azure— Инфраструктураофициальная
Тарифы StartExam
Enterprise
Без ограничений
- ✓Стоимость по запросу под масштаб компании
- ✓Полный функционал платформы
- ✓Прокторинг, 360°, психотесты и опросы
- ✓API, LMS/LRS, SAP SuccessFactors, SSO
- ✓SLA 99.9% и круглосуточная поддержка
| Тариф | Цена |
|---|---|
| Enterprise | По запросу |
Обзор StartExam
Что такое StartExam?
StartExam — облачная платформа онлайн-тестирования и оценки персонала для enterprise-HR (Exam Cloud Platform for Enterprise HR). Сервис позволяет создавать тесты и оценивать навыки сотрудников на любом масштабе, чтобы достигать целей готовности команды. Разработчик — компания Mildsoft LLC (Москва); платформа развивается с 2011 года, работает на инфраструктуре Microsoft Azure и является резидентом «Сколково». По данным сайта, сервису доверяют более 200 компаний.
Как это работает
Регулярная оценка сотрудников сводится к четырём шагам:
- Составить тест — импортировать из Word/Excel или создать в интерфейсе
- Перемешать вопросы — ограничить время, число вопросов и попыток
- Запустить оценку — отправить ссылку или провести прямо из LMS
- Получить отчёты — встроенные или кастомные отчёты о готовности персонала
Возможности платформы
Конструктор и проведение
- 10 типов вопросов (одиночный/множественный выбор, drag-n-drop сортировка и сопоставление и др.)
- Видео- и аудио-вопросы, видеоинтервью
- Импорт тестов из Word и Excel, перемешивание и лимиты времени/попыток
- Настраиваемые отчёты о завершении (от ничего до полных результатов)
Контроль и администрирование
- Онлайн-прокторинг по веб-камере — проверка, что тестируемый не списывает
- Рабочее место администратора: несколько пользователей и изолированные проекты по отделам
Аналитика
- Intelligent Analytics на Big Data — скрытые закономерности в результатах тестов
- 12 встроенных отчётов или кастомный отчёт под задачу
Встроенные решения
- 360 Degree Feedback — обратная связь от руководителей, коллег и сотрудников с отчётами
- Психологические тесты: Big Five, MBTI, IQ и другие
- Опросы — удовлетворённость работой и улучшение корпоративных программ обучения
Интеграции и масштаб
Платформа интегрируется через API с корпоративными LMS и LRS, включая SAP SuccessFactors, и поддерживает Single Sign-On. Массовое тестирование 1 000–10 000 сотрудников можно организовать за один день и масштабировать до миллиона тест-сессий. Облако обеспечивает SLA 99.9%, круглосуточную техническую поддержку и безопасность на базе Microsoft Azure. Среди клиентов — Mercedes-Benz, Acer, Mars, Philips, Schneider Electric, Yandex, Mail.Ru, Beeline и другие.
Видеообзор StartExam
Плюсы и минусы StartExam
+Преимущества
- ✓Облачная платформа с SLA 99.9% и круглосуточной техподдержкой (инфраструктура Microsoft Azure)
- ✓10 типов вопросов, видео/аудио-вопросы, импорт тестов из Word и Excel
- ✓Онлайн-прокторинг по веб-камере для контроля честности экзамена
- ✓Встроенные решения: 360°-обратная связь, психотесты (Big Five, MBTI, IQ), опросы
- ✓Массовое тестирование 1 000–10 000 сотрудников за день, масштаб до 1 млн тест-сессий
- ✓Интеграции через API: LMS/LRS, SAP SuccessFactors, SSO; 200+ клиентов с 2011 года
−Недостатки
- ✗Цены на сайте не опубликованы — стоимость только по запросу (модель Enterprise)
- ✗Нет бесплатного тарифа и публично заявленного пробного периода
- ✗Ориентирована на крупные HR-отделы с высокими требованиями — для малых команд может быть избыточна
- ✗Данные размещаются в облаке Microsoft Azure (локализацию в РФ по 152-ФЗ уточняйте у вендора)
- ✗Сайт и часть материалов — на английском языке
Сценарии использования StartExam
Оценка компетенций и пробелов в навыках
Платформа помогает понять, какие навыки сотрудникам стоит улучшить, и обновлять планы обучения и развития.
Аттестация и массовое тестирование
Массовое тестирование 1 000–10 000 сотрудников можно организовать за один день и масштабировать до миллиона тест-сессий.
360-градусная обратная связь
Сбор обратной связи от руководителей, коллег и сотрудников для развития компетенций — с наглядными отчётами.
Психологические тесты
Встроенные тесты Big Five, MBTI, IQ и другие помогают оценить способности, предпочтения и совместимость сотрудников.
Опросы удовлетворённости
Опросы в той же платформе выявляют удовлетворённость работой и помогают улучшать корпоративные программы обучения.
Доверие и масштаб
- 📊Платформа развивается с 2011 года, по 12 крупных функций ежегодно
- 📊Массовое тестирование 1 000–10 000 сотрудников за один день
- 📊Масштабирование до 1 000 000 тест-сессий
- 📊12 встроенных отчётов или кастомный отчёт под задачу
- 📊Партнёры: Microsoft, ФРИИ (IIDF), Альфа-Банк
Отзывы о StartExam
Поделитесь опытом использования
Помогите другим сделать правильный выбор — ваш отзыв будет полезен
Часто задаваемые вопросы о StartExam
?Сколько стоит StartExam?
Цены на сайте не опубликованы: StartExam работает по Enterprise-модели, и стоимость рассчитывается по запросу под масштаб компании. Чтобы оценить платформу, на сайте предлагают начать с демонстрации (Get Started).
?Что такое StartExam и для кого он?
StartExam — облачная платформа онлайн-тестирования и оценки персонала (Exam Cloud Platform for Enterprise HR). Она создана для HR-отделов с высокими требованиями и позволяет создавать тесты и оценивать навыки сотрудников на любом масштабе. По данным сайта, платформе доверяют более 200 компаний, а развивается она с 2011 года.
?Как проходит тестирование в StartExam?
Процесс состоит из четырёх шагов: составить тест (импорт из Word/Excel или создание в интерфейсе), перемешать вопросы и задать лимиты времени и попыток, запустить оценку (по ссылке или прямо из LMS) и получить встроенные либо кастомные отчёты о готовности персонала.
?Какие типы вопросов поддерживает StartExam?
Доступно 10 типов вопросов, включая одиночный и множественный выбор, drag-n-drop (сортировку и сопоставление), а также видео- и аудио-вопросы. У каждого типа свои настройки и варианты оценивания, а отчёт о завершении теста настраивается.
?Как работает прокторинг?
StartExam предлагает онлайн-прокторинг по веб-камере: система автоматически подтверждает, что человек, проходящий экзамен, не списывает. Это позволяет проводить дистанционные экзамены с контролем честности.
?С какими системами интегрируется StartExam?
Платформа интегрируется через API с корпоративными LMS и LRS, включая SAP SuccessFactors, поддерживает экспорт в LRS и вход через Single Sign-On (SSO). Запускать тесты можно и напрямую из вашей LMS.
?Какие встроенные решения для оценки есть в StartExam?
Помимо тестов, в платформе есть готовые решения: 360 Degree Feedback (обратная связь от руководителей, коллег и сотрудников), психологические тесты (Big Five, MBTI, IQ и другие) и опросы для измерения удовлетворённости работой.
?Насколько StartExam масштабируется и надёжен?
Массовое тестирование 1 000–10 000 сотрудников можно организовать за один день и масштабировать до миллиона тест-сессий. Облако обеспечивает SLA 99.9%, круглосуточную техническую поддержку и безопасность на базе Microsoft Azure.
Альтернативы StartExam
Корпоративная LMS от iSpring с глубокой интеграцией авторских инструментов, поддержкой SCORM/xAPI и мобильным обучением
Российская HCM-платформа для цифровизации HR в среднем и крупном бизнесе: подбор, адаптация, обучение, оценка и развитие персонала в одной системе. Надёжная замена SAP SuccessFactors, в составе ГК «1С».
Российская платформа микрообучения сотрудников: курсы-карточки, тренировки, дуэли и геймификация в мобильном приложении и веб-версии. Аналитика обучения и база знаний. Для онбординга, аттестации и обучения продукту в рознице, HoReCa, банках и фарме.
Обновлено: 4 июня 2026 г.