Перейти к содержимому
Эдюсон — логотип школы
Эдюсон

Mini MBA: Обучение и развитие персонала

Автор курса — Сергей ЖурихинПреподаватель курса; эксперт по обучению и развитию персонала, цифровой трансформации, преподаватель МГУУ Правительства Москвы, РАНХиГС, ВШЭ и Стартап Академии СКОЛКОВО, 20+ лет опыта в обучении крупных компаний — по данным страницы; всего в блоке преподавателей 10 имён

Онлайн-программа Mini MBA Академии Эдюсон для тех, кто строит корпоративное обучение: стратегия T&D, образовательные программы, оценка и адаптация сотрудников, кадровый резерв, бюджет, автоматизация. По данным страницы — 26 модулей и 5 бонусных блоков; удостоверение о повышении квалификации и диплом Академии.

Уровень
Все уровни
Формат
Онлайн
Документ
Диплом о ДПО
Рассрочка
12 мес
Программа
31 модуль
Навыки

Чему вы научитесь на курсе

  • Разрабатывать стратегию обучения с нуля и согласовывать её с целями и задачами бизнеса
  • Управлять бюджетом на обучение и защищать его перед руководством
  • Выявлять потребности бизнеса в обучении сотрудников
  • Управлять командой T&D и выстраивать эффективные процессы
  • Работать с внутренними заказчиками и провайдерами обучения
  • Разрабатывать образовательные программы под бизнес-цели
  • Создавать систему кадрового резерва и планировать преемственность
  • Применять data-driven подход в управлении обучением
Программа

Программа курса

31 модуль
  1. Роль T&D и управление
  2. Введение в профессию, бизнес-процессы, стратегия, правовые основы
  3. 1

    Введение в профессию: роль T&D-отдела в бизнесе

    Вводный

    Карьерные треки T&D-специалистов, ожидания руководства и департаментов, связь работы T&D с целями бизнеса, обязанности T&D-директора.

  4. 2

    Управление бизнес-процессами

    Бизнес-требования, выстраивание и оптимизация процессов корпоративного обучения, методологии моделирования процессов.

  5. 3

    Стратегический и операционный менеджмент

    Стратегия T&D-департамента и её связь с бизнес-целями, стратегическое планирование, постановка целей, управление изменениями.

  6. 4

    Правовые основы ведения бизнеса

    Договоры для работы департамента обучения и развития, финансово-правовая безопасность бизнеса.

  7. Система обучения
  8. Построение системы, программы, эксперты, стейкхолдеры, оценка эффективности, презентация
  9. 5

    Как выстраивать систему обучения

    Интеграция обучения в HR-стратегию, системы обучения, адаптации и оценки, аудит системы обучения.

  10. 6

    Разработка образовательных программ

    Программы для онлайн- и офлайн-обучения, адаптация готового курса, методы обучения для разных аудиторий.

  11. 7

    Как работать с экспертами

    Поиск и привлечение экспертов, сотрудничество от договора до оценки результатов, решение трудностей.

  12. 8

    Как взаимодействовать со стейкхолдерами

    Внутренние заказчики и провайдеры обучения, технические задания и договоры, оценка качества услуг провайдеров.

Состав модулей может зависеть от тарифа. Точную программу уточняйте у школы.

Аудитория

Кому подойдёт курс

Подойдёт вам
  • Менеджеров по обучению
  • Специалистов из EdTech, которые хотят перейти в корпоративное обучение
  • Собственников бизнеса и топ-менеджеров
  • HR-директоров и T&D-руководителей
Оценка редакции

Плюсы и минусы курса

Сильные и слабые стороны программы — и честные оговорки по каждому минусу

Плюсы · 6
  • 26 модулей по данным страницы: от стратегии T&D и разработки программ до оценки, адаптации, кадрового резерва и бюджета
  • Итоговый проект: образовательная программа по требованиям заказчика, ассессмент с планом развития и план карьеры T&D-директора
  • Практика на бизнес-кейсах, тестах и онлайн-тренажёрах, 7 практических заданий с развёрнутой обратной связью
  • Два документа: удостоверение о повышении квалификации и диплом Академии Эдюсон; обучение ведётся по образовательной лицензии
  • 10 преподавателей в блоке экспертов, среди них Ицхак Адизес и Ирина Зарина (SHL Russia&CIS)
  • Поддержка куратора один год, доступ навсегда; рассрочка на 12 месяцев и налоговый вычет 13 % указаны на странице
Минусы · 3
  • Срок и объём страница не называет: по FAQ кто-то проходит курс за 4 месяца интенсивной работы, а кому-то нужно больше времени; часов и числа уроков в модулях нет.

    Темы каждого модуля перечислены на странице, полную программу школа отдаёт в PDF, учиться можно в своём темпе без дедлайнов.

  • Пять бонусных блоков посвящены личному состоянию и эмоциям (сильные эмоции, выгорание, психика, эмоциональный интеллект), а не управлению обучением; один — созданию онлайн-курсов.

    Основная программа из 26 модулей целиком посвящена T&D; бонусные блоки идут сверх неё.

  • Способы оплаты страница не раскрывает: FAQ говорит только о рассрочке, а об оплате от юрлица или по счёту на странице не заявлено.

    Полная цена одинакова в прайсе школы; вопрос об оплате можно задать на бесплатной консультации.

Обзор помог понять, подходит ли курс?

Одно нажатие, без регистрации. Ответ увидят те, кто будет выбирать курс после вас.

Ваш ответ здесь будет первым.

Кто учит

О школе «Эдюсон»

Страница школы: все курсы и профиль →

Другие программы школы

Аналитик данных PRO
от 136 395 ₽
Бизнес-аналитик: тариф Мастер
от 176 295 ₽
Бизнес-ассистент
от 64 948 ₽
Карьера

Карьерные перспективы

Карьерная траектория

  1. 1Менеджер по обучению
  2. 2Руководитель T&D
  3. 3Директор по обучению и развитию персонала
Тарифы

Стоимость курса

79 669 ₽
или от 6 639 ₽/мес · рассрочка 12 месяцев

На странице 29.10.2026 по прайсу школы — 79 669 ₽ или 6 639 ₽ в месяц, рассрочка на 12 месяцев (расчёт на странице до округления даёт 84 851,6 ₽). Указан налоговый вычет 13 %.

Сравнение

Сравнение с альтернативами

Похожие программы от других школ — сравните по ключевым параметрам

Mini MBA: Обучение и развитие персонала
Эдюсон
Текущий
Цена:
79 669 ₽
Длительность:
на сайте школы
Документ:
Диплом о ДПО
Уровень:
Все уровни
Профессия Менеджер по персоналу
Международная школа профессий
Цена:
30 900 ₽
Длительность:
3 мес
Документ:
Диплом
Уровень:
С нуля
Открыть курс →
МВА: Управление персоналом и человеческим капиталом
City Business School
Цена:
139 000 ₽
Длительность:
на сайте школы
Документ:
Диплом о переподготовке
Уровень:
Все уровни
Открыть курс →

Данные взяты со страниц школ на дату последнего обновления карточек (16 сентября 2026 г.). В сравнении показаны базовые цены без акций. Альтернативы выбраны автоматически — по одной от каждой школы из той же подкатегории каталога и сопоставимого ценового сегмента.

Гарантии

Условия возврата средств

Отказаться от договора можно в любой момент (ст. 32 ЗоЗПП) — с оплатой фактически понесённых исполнителем расходов

Полный возврат 100%

Как отказаться: уведомление письмом на academy@eduson.tv с ФИО, датой оплаты и названием курса. Деньги школа перечисляет в течение 10 календарных дней с даты получения уведомления; срок зачисления на карту — 3–10 рабочих дней, зависит от банка (оферта, п. 7.2, 7.4.1, 7.4.3; политика возвратов, п. 5.1).

  • Если уведомление об отказе поступит школе не позднее третьего календарного дня после даты заключения договора, школа вернёт всю сумму, полученную за курс, и ничего не удержит — ни за открытый доступ и просмотренные материалы, ни за комиссии и расходы (оферта, п. 7.2)
  • При рассрочке или кредите банка в те же три дня школа вернёт всё, что получила в оплату курса, — через банк, в порядке этого способа оплаты; проценты и комиссии, начисленные банком, школа не возвращает: их регулирует договор с банком (оферта, п. 7.2, 7.6.1)
  • Договор заключён в день, когда деньги поступили школе или банк-партнёр подтвердил оплату (оферта, п. 2.2), поэтому бесплатный пробный доступ до покупки, если он был, в этот срок не входит. Письмо засчитывается днём получения, если пришло в рабочий день с 10:00 до 19:00 по Москве, а позже или в нерабочий день — следующим рабочим днём: надёжнее отправить его в рабочее время, а если третий день выпадает на выходной — в последний рабочий день перед ним (оферта, п. 7.1)
  • Если школа заблокирует аккаунт за нарушение правил — например, передачу доступа другим или копирование материалов, — возврат считают по политике возвратов: с учётом оказанных услуг, расходов и ущерба (политика возвратов, п. 6.1; пользовательское соглашение, п. 3.2)
Частичный возврат
  • После трёхдневного срока возврат идёт за вычетом стоимости фактически оказанных услуг и фактически понесённых расходов; открытый доступ к материалам считается оказанной услугой и без просмотра, если школа открыла его до получения уведомления. Если удержания покроют всю оплату, возврата не будет (оферта, п. 7.3, 7.3.3; политика возвратов, п. 1.2.4, 3.11)
  • Если отказаться после трёхдневного срока, но до первого фактического обращения к материалам курса, школа удерживает документально подтверждённые расходы на заключение и начало исполнения договора и подготовку к оказанию услуг; список таких расходов открытый: кроме банковских и платёжных комиссий, это, например, расходы на регистрацию на учебной платформе (LMS), создание личного кабинета, резервирование и настройку доступа, обработку заявки и сопровождение начала обучения (политика возвратов, п. 1.2.2, 3.3). Открытый доступ политика при этом тоже учитывает (п. 1.2.4, 3.2.1), поэтому итог покажет лишь расчёт школы
  • Расчёт с разбивкой школа присылает в течение 5 рабочих дней с даты получения уведомления; возразить против него можно в течение 5 рабочих дней после получения — неоспариваемую часть школа при этом всё равно перечислит (политика возвратов, п. 4.4–4.6)

Условия приведены по публичной оферте Академии Эдюсон (раздел 7 и связанные пункты) и политике возвратов школы — для покупки физическим лицом; при оплате организацией или ИП действует отдельная оферта школы для юрлиц и ИП. ToolFox не участвует в расчётах между учеником и школой.

Оплата

Доступность для России

Способы оплаты
Оплата сразуРассрочка на 12 месяцев

Способы оплаты — по блоку цены и FAQ о рассрочке страницы курса; указан налоговый вычет 13 % и покупка в подарок сертификатом.

Мнения

Отзывы и оценки

Только реальные отзывы посетителей ToolFox — оставьте свой и помогите другим выбрать

Отзывов пока нет

Расскажите о программе или о самой школе. Почту и пароль указывать не нужно · публикуем после проверки, обычно за 1–2 дня · если вам ответят, ответ появится здесь же

Вопросы

Частые вопросы о курсе

Ответы на главные вопросы перед записью

Что входит в программу курса?
По данным страницы — 26 модулей: роль T&D в бизнесе, бизнес-процессы, стратегический менеджмент, правовые основы, построение системы обучения, разработка программ, работа с экспертами и стейкхолдерами, оценка эффективности, презентация результатов, оценка и адаптация сотрудников, кадровый резерв, коучинг, бюджет, цифровизация и автоматизация T&D, нейросети, проекты, команда, непрерывные улучшения, soft skills и итоговый проект. Плюс 5 бонусных блоков.
Сколько длится обучение и как оно проходит?
Точного срока страница не называет: по FAQ кто-то проходит курс за 4 месяца интенсивной работы, а кому-то требуется больше времени. Теория — видеолекции экспертов-практиков в удобное время и без дедлайнов, практика — бизнес-кейсы, тесты, онлайн-тренажёры и 7 практических заданий с развёрнутой обратной связью. Поддержка куратора — один год, по FAQ — в личном чате; доступ к курсу навсегда.
Какие документы выдают после курса?
По FAQ после окончания курса выдают удостоверение о повышении квалификации, а дополнительно — официальный диплом о прохождении курса с уникальным номером, печатью Академии и подписью её основателя. Образовательная деятельность, по FAQ, ведётся на основании образовательной лицензии № 00374370 от 27 мая 2022 года, выданной Департаментом образования и науки города Москвы.
Сколько стоит курс и можно ли вернуть деньги?
На странице 29.10.2026 по прайсу школы — 79 669 ₽ или 6 639 ₽ в месяц в рассрочку на 12 месяцев; указан налоговый вычет 13 %, курс можно купить в подарок сертификатом. По оферте для физических лиц (п. 7.2), если уведомление об отказе поступит школе не позднее третьего календарного дня после даты заключения договора, школа вернёт всю сумму, полученную за курс, без удержаний; письмо засчитывается днём получения, если пришло в рабочий день с 10:00 до 19:00 по Москве, иначе — следующим рабочим днём. По политике возвратов школы отказаться можно и позже по ст. 32 ЗоЗПП — за вычетом стоимости фактически оказанных услуг и понесённых расходов; уведомление — на academy@eduson.tv, перечисление — в течение 10 календарных дней.
Кому подойдёт программа?
Страница адресует курс менеджерам по обучению, которым нужно мыслить стратегически и проектировать системы обучения; специалистам из EdTech, которые хотят перейти в корпоративное обучение; собственникам бизнеса и топ-менеджерам, внедряющим системы обучения, адаптации и оценки; HR-директорам и T&D-руководителям для повышения квалификации. Требований к начальному уровню страница не заявляет.

Заинтересовала программа?

Запись — на сайте школы: актуальные тарифы, рассрочка и условия возврата.

Информация о курсе обновлена: 16 сентября 2026 г.

Об этом обзоре: ToolFox — партнёрский агрегатор онлайн-курсов. Мы собираем структурированную информацию о программах разных школ и можем получать вознаграждение от школы, если вы записываетесь по ссылке с нашего сайта. На цену для вас это не влияет. Решение о записи вы принимаете самостоятельно на основе этого обзора и собственного исследования.