Motivity
Триал 14 днейГеймифицированная платформа онбординга сотрудников с квестами, достижениями и интерактивными сценариями адаптации.
Основная информация
Тарифы Motivity
Старт
до 50 пользователей
- ✓До 50 сотрудников
- ✓Базовая геймификация
- ✓Чек-листы
- ✓Аналитика
Бизнес
Популярныйдо 500 пользователей
- ✓До 500 сотрудников
- ✓Полная геймификация
- ✓Конструктор сценариев
- ✓Интеграции
Enterprise
Без ограничений
- ✓Без ограничений
- ✓API
- ✓SSO
- ✓Персональный менеджер
- ✓Кастомизация
| Тариф | Цена |
|---|---|
| Старт | По запросу |
| БизнесTOP | По запросу |
| Enterprise | По запросу |
Обзор Motivity
Что такое Motivity?
Motivity — российская платформа для адаптации и онбординга сотрудников с элементами геймификации. Сервис превращает процесс знакомства с компанией в увлекательный квест: новички выполняют задания, получают баллы и достижения, проходя этапы адаптационной программы. Такой подход повышает вовлечённость и ускоряет выход сотрудника на полную продуктивность.
Основные возможности
- Геймификация адаптации — квесты, баллы, достижения и рейтинги делают онбординг интерактивным
- Конструктор сценариев — создание пошаговых программ адаптации под разные должности и подразделения
- Чек-листы и задания — автоматические назначения задач новичку и его наставнику
- Аналитика прогресса — отслеживание прохождения адаптации каждым сотрудником в реальном времени
Для кого подходит?
Motivity подходит компаниям, которые хотят сделать адаптацию новых сотрудников системной и увлекательной. Платформа востребована в компаниях с активным наймом — ритейл, ИТ, банки, производство — где важно быстро вводить новичков в курс дела и снижать текучесть на испытательном сроке.
Плюсы и минусы Motivity
+Преимущества
- ✓Геймификация повышает вовлечённость новичков в процесс адаптации
- ✓Гибкий конструктор сценариев под разные должности
- ✓Наглядная аналитика прогресса каждого сотрудника
- ✓Автоматизация рутинных задач HR при онбординге
- ✓Российская разработка с хранением данных в РФ
−Недостатки
- ✗Цены доступны только по запросу
- ✗Геймификация может не подходить для консервативных отраслей
- ✗Ограниченные возможности LMS — фокус именно на адаптации
- ✗Требуется время на настройку сценариев при первом запуске
Отзывы о Motivity
Поделитесь опытом использования
Помогите другим сделать правильный выбор — ваш отзыв будет полезен
Часто задаваемые вопросы о Motivity
?Как работает геймификация в Motivity?
Новые сотрудники проходят адаптацию в формате квеста: выполняют задания, получают баллы и достижения за каждый пройденный этап. Рейтинги и лидерборды создают здоровую конкуренцию и мотивируют быстрее осваиваться в компании.
?Можно ли создать разные программы адаптации для разных должностей?
Да, конструктор сценариев позволяет создавать отдельные адаптационные программы для каждой должности, подразделения или филиала компании с уникальными заданиями и сроками.
?Поддерживает ли Motivity назначение наставников?
Да, платформа позволяет назначать наставника каждому новичку. Наставник получает свой чек-лист задач и может отслеживать прогресс подопечного.
?Какие интеграции доступны?
Motivity интегрируется с популярными HR-системами, корпоративными порталами и мессенджерами через API. Доступна синхронизация данных о сотрудниках.
?Есть ли мобильная версия?
Да, Motivity доступен на мобильных устройствах через адаптивный веб-интерфейс. Новички могут проходить квесты и выполнять задания со смартфона.
Альтернативы Motivity
Платформа для корпоративного обучения, адаптации новых сотрудников и управления развитием персонала.
Платформа для автоматизации полного цикла адаптации сотрудников — от пребординга до завершения испытательного срока.
Платформа для автоматизации подбора и адаптации персонала с единой воронкой от отклика до завершения испытательного срока.
Обновлено: 9 апреля 2026 г.