Оценка 360 и 180 градусов — 10 лучших сервисов с тарифами и отзывами

Оценка и развитие персонала в 2026 году — HR-платформы для оценки 360, тестирования сотрудников, корпоративного обучения и автоматизации адаптации. В каталоге собраны сервисы от простых опросов eNPS до комплексных LMS-систем. Сравнивайте методы оценки персонала, стоимость и возможности, чтобы выбрать решение под масштаб вашей компании.

📝
Онлайн-тестирование и аттестация сотрудников
12 сервисов
💡
Опросы вовлечённости сотрудников и eNPS
8 сервисов
📊
Опросы удовлетворённости сотрудников
6 сервисов
Найдено сервисов: 10
Axes — логотип

Axes

Платформа для оценки 360 градусов и управления эффективностью персонала с моделями компетенций и HR-аналитикой.

от 45 000 ₽
/мес
ОблакоРоссия12+ интеграций
Оценка 360 градусовПрофессиональные модели компетенцийУправление эффективностью и KPIPerformance reviewКалибровочные сессии+5
Подробнее
Goodt — логотип

Goodt

Триал 14 дн.

HR-платформа для управления талантами: оценка 360, кадровый резерв, управление целями и развитие сотрудников.

от 40 000 ₽
/мес
ОблакоРоссия15+ интеграций
Оценка 360 градусовМатрица талантов (9-Box Grid)Формирование кадрового резерваУправление целями и OKRКарьерные треки и планы развития+5
Подробнее
Happy Job — логотип

Happy Job

Бесплатный

Платформа HR-опросов для измерения вовлечённости, лояльности и удовлетворённости сотрудников.

Бесплатно
ОблакоРоссия6+ интеграций
Исследование вовлечённости и лояльностиПульс-опросы для регулярного мониторингаeNPS (индекс лояльности сотрудников)Рыночные бенчмарки по отраслямДашборды с детализацией по подразделениям+2
Подробнее
iSpring — логотип

iSpring

Триал 14 дн.

Платформа для корпоративного обучения с LMS, конструктором курсов и поддержкой SCORM.

По запросу
ОблакоРоссия30+ интеграций
LMS с управлением обучениемКонструктор интерактивных курсовДиалоговые тренажёрыТесты и проверка знанийПоддержка SCORM и xAPI+5
Подробнее
Limonova — логотип

Limonova

Триал 7 дн.

Сервис для проведения оценки 360 градусов: сбор обратной связи, оценка компетенций и развитие сотрудников.

от 9 900 ₽
/мес
ОблакоРоссия5+ интеграций
Оценка 360 градусовНастраиваемые модели компетенцийАвтоматическая рассылка анкетАнонимность ответовИндивидуальные отчёты по сотрудникам+5
Подробнее
Proaction — логотип

Proaction

Триал 14 дн.

Платформа для оценки персонала: оценка 360, тестирование компетенций, опросы удовлетворённости и HR-аналитика.

от 15 000 ₽
/мес
ОблакоРоссия10+ интеграций
Оценка 360 градусовТестирование профессиональных компетенцийОценка личностных качеств и soft skillsОпросы удовлетворённости и eNPSКонструктор собственных тестов+5
Подробнее
Skill Cup — логотип

Skill Cup

Триал 14 дн.

Платформа микрообучения для сотрудников. Мобильное обучение, геймификация, аналитика. Быстрое создание курсов. От 250₽/сотрудник/мес.

от 250 ₽
/мес
ОблакоРоссия15+ интеграций
Конструктор микрокурсовМобильное обучениеГеймификацияТесты и квизыРейтинги и лидерборды+7
Подробнее

🎯Как выбрать систему оценки и развития персонала

Выбор HR-платформы зависит от задачи: оценка соответствия персонала, автоматизация обучения или комплексное управление развитием. Для отдела до 50 человек достаточно простого инструмента, для корпорации нужна полноценная LMS.

Определите приоритет: регулярная оценка компетенций, адаптация новых сотрудников, корпоративное обучение или опросы вовлечённости.

  • Оценка 360 градусов — TalentTech, Happy Job, Testograf (от 100 ₽/сотрудник)
  • Автоматизация обучения персонала — iSpring, Mirapolis, SkillCup (LMS + тесты)
  • Опросы eNPS и вовлечённости — Happy Job, Proaction, Anketolog
  • Тестирование и аттестация — StartExam, iSpring (прокторинг, 15+ типов тестов)
  • Программы адаптации персонала — LMS с чек-листами, наставниками, планами
  • Комплексный HR-цикл — TalentTech, Kampus (оценка + обучение + развитие)
StartExam — логотип

StartExam

Триал 14 дн.

Платформа для онлайн-тестирования и оценки: аттестация, прокторинг, банк вопросов

от 15 000 ₽
/мес
Облако + СерверРоссия15+ интеграций
Конструктор тестовПрокторингБанк вопросовАттестация сотрудниковСертификация+5
Подробнее
TalentTech — логотип

TalentTech

Триал 14 дн.

HR-платформа: оценка 360°, тестирование, управление талантами, аналитика

от 25 000 ₽
/мес
Облако + СерверРоссия20+ интеграций
Оценка 360°Тестирование компетенцийКарта талантовИндивидуальные планы развитияКадровый резерв+5
Подробнее
Testograf — логотип

Testograf

Бесплатный

Российский конструктор опросов и анкет с поддержкой NPS, CSAT и расширенной аналитикой результатов.

Бесплатно
ОблакоРоссия10+ интеграций
Более 20 типов вопросовМетрики NPS и CSATЛогика ветвления и переходовЭкспорт результатов в Excel, PDF, SPSSКросс-таблицы и фильтры аналитики+2
Подробнее

📊Сравнение платформ оценки и развития персонала

Каждая платформа специализируется на своём участке HR-цикла. Сравните по ключевым сценариям.

СервисДля какой задачиСильная сторонаСлабое место
TalentTechПолный цикл HR-оценкиОценка 360 + OKR + адаптация + аналитикаКорпоративная цена, от 100 000 ₽/год
iSpring LearnКорпоративное обучение + тестированиеLMS + конструктор курсов + тесты + SCORMНет оценки 360 и eNPS
Happy JobОценка вовлечённости и eNPSБыстрые пульс-опросы, готовая аналитикаТолько опросы, нет обучения
StartExamАттестация и тестированиеПрокторинг, 15+ типов тестов, сертификатыНет LMS и курсов
KampusРазвитие команд и менторингКарьерные треки, менторинг, микрообучениеУзкая специализация на развитии

Сравнение сервисов Оценка 360 и 180 градусов

Сравнение сервисов Оценка 360 и 180 градусов
НазваниеМин. ценаПробный периодРазвёртываниеИнтеграцииРейтинг
iSpringПо запросу14 днейОблако30+Нет оценок
Goodtот 40 000 ₽/мес14 днейОблако15+Нет оценок
Happy Jobот 35 000 ₽/мес—Облако6+Нет оценок
Axesот 45 000 ₽/мес—Облако12+Нет оценок
Limonovaот 9 900 ₽/мес7 днейОблако5+Нет оценок

Часто задаваемые вопросы

Что такое оценка 360?
Метод обратной связи: сотрудника оценивают руководитель, коллеги, подчинённые и он сам. Анкеты по компетенциям. Результат — профиль сильных сторон и зон развития.
Какие сервисы «Оценка 360 и 180 градусов» стоит рассмотреть?
TalentTech — полный цикл. iSpring — оценка + обучение. Happy Job — оценка + eNPS. Testograf — гибкие анкеты.
Сколько стоят сервисы в категории «Оценка 360 и 180 градусов»?
От 100 до 500 руб./сотрудник за оценку. Подписка: от 5 000 руб./мес. Для 100+ сотрудников — скидки.
Как часто проводить?
Раз в 6-12 месяцев. Чаще — утомляет. Реже — теряется динамика. Пульс-опросы (2-3 вопроса) — ежемесячно.
Анонимна ли оценка?
Да, ответы коллег и подчинённых анонимны. Руководитель видит сводный профиль, не отдельные анкеты. Это критично для честной обратной связи.

Что такое оценка 360?

Метод обратной связи: сотрудника оценивают руководитель, коллеги, подчинённые и он сам. Анкеты по компетенциям. Результат — профиль сильных сторон и зон развития.

Какие сервисы «Оценка 360 и 180 градусов» стоит рассмотреть?

TalentTech — полный цикл. iSpring — оценка + обучение. Happy Job — оценка + eNPS. Testograf — гибкие анкеты.

Сколько стоят сервисы в категории «Оценка 360 и 180 градусов»?

От 100 до 500 руб./сотрудник за оценку. Подписка: от 5 000 руб./мес. Для 100+ сотрудников — скидки.

Как часто проводить?

Раз в 6-12 месяцев. Чаще — утомляет. Реже — теряется динамика. Пульс-опросы (2-3 вопроса) — ежемесячно.

Анонимна ли оценка?

Да, ответы коллег и подчинённых анонимны. Руководитель видит сводный профиль, не отдельные анкеты. Это критично для честной обратной связи.

Каталог обновлён: март 2026